Chief Mining Innovation Executive
Apakah Anda seorang pemimpin visioner yang memiliki semangat untuk mengubah industri pertambangan melalui inovasi terdepan? PT Bangka Belitung Mineral Resources mencari seorang Chief Mining Innovation Executive untuk memimpin inisiatif strategis kami dalam pertambangan berkelanjutan dan digitalisasi di Pangkalpinang. Anda akan bekerja dengan tim yang berkomitmen untuk mengembangkan solusi inovatif yang meningkatkan efisiensi, mengurangi dampak lingkungan, dan meningkatkan keselamatan operasional pertambangan.
Di PT Bangka Belitung Mineral Resources, kami berkomitmen untuk menjadi pemimpin dalam industri pertambangan dengan fokus pada inovasi dan keberlanjutan. Sebagai Chief Mining Innovation Executive, Anda akan memiliki kesempatan untuk memimpin proyek-proyek transformatif yang akan membentuk masa depan pertambangan di Indonesia. Anda akan bekerja dengan berbagai tim lintas fungsi untuk mengembangkan dan mengimplementasikan teknologi canggih seperti IoT, AI, dan Big Data untuk mengoptimalkan operasi pertambangan kami.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Memimpin dan mengembangkan strategi inovasi untuk pertambangan berkelanjutan dan digitalisasi.
- Mengkoordinasikan proyek-proyek inovatif yang meningkatkan efisiensi operasional dan mengurangi dampak lingkungan.
- Mengelola tim inovasi yang terdiri dari ahli di berbagai bidang seperti teknologi, lingkungan, dan operasional.
- Mengimplementasikan teknologi canggih seperti IoT, AI, dan Big Data untuk mengoptimalkan operasi pertambangan.
- Mengembangkan dan mempromosikan budaya inovasi di seluruh organisasi.
- Menghasilkan laporan dan presentasi berkala kepada pemangku kepentingan tentang kemajuan dan hasil inovasi.
- Membangun dan memelihara hubungan dengan pemangku kepentingan eksternal seperti universitas, lembaga riset, dan perusahaan teknologi.
- Memastikan semua inisiatif inovasi sesuai dengan regulasi dan standar industri yang berlaku.
๐ Kualifikasi & Syarat
- S1 atau S2 di bidang Teknik Pertambangan, Teknik Industri, Teknologi Informasi, atau bidang terkait.
- Setidaknya 15 tahun pengalaman di industri pertambangan, dengan setidaknya 5 tahun di posisi manajerial atau eksekutif.
- Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan teknologi inovatif di industri pertambangan.
- Pengalaman dalam mengelola tim lintas fungsi dan proyek-proyek besar.
- Pengalaman dalam mengembangkan dan mempromosikan budaya inovasi.
- Kemampuan untuk menghasilkan laporan dan presentasi berkualitas tinggi.
- Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan pemangku kepentingan eksternal.
- Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai pemangku kepentingan dan memastikan semua inisiatif sesuai dengan regulasi dan standar industri.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang